工具の名前を知らなくていい。
設備工事を知らなくていい。
やる気があれば、それで十分。
宝宮設備に入社するスタッフの多くは、設備工事の経験がゼロの状態からスタートしています。前職が飲食・営業・物流・工場・接客と、まったく異なる業種からの転職者がほとんどです。
それでも半年から1年で一人前の技術者になれているのは、先輩が現場で丁寧に教える体制が整っているからです。入社後すぐに一人で現場に出ることはありません。
未経験でも応募できる理由
技術は現場で覚えるもの
設備工事の技術の9割は、実際の現場作業を繰り返す中で身についていきます。入社前に知識がなくても、現場での経験がそのまま教材になります。
先輩同行が最低1ヶ月
入社後1ヶ月は先輩スタッフと一緒に現場に出ます。工具の名前・使い方・安全確認・作業の順番をすべて実際の現場で教えます。
資格は入社後に取れる
設備工事に必要な「第二種電気工事士」などの資格は、働きながら取得できます。取得費用は会社が全額負担するため、自己投資は不要です。
AT限定免許でOK
会社の車両はAT（オートマ）の軽バンが中心。AT限定免許でも問題なく現場に行けます。免許なしの方は取得後の入社も相談可能です。
最初に覚えること
入社後の最初の2週間は「観察と補助」が中心です。いきなり工具を持って作業するのではなく、先輩の動きを見て、現場のリズムと段取りを体で覚えます。
- 工具の名前と保管場所
- 現場到着後の挨拶・確認
- 養生シートの敷き方
- 道具の持ち運び方
- 現場でやってはいけないこと
- エアコン室内機の構造の見方
- 配管の種類と使い分け
- 電動ドリルの正しい使い方
- 壁の材質を確認する方法
- 後片付けの手順
- 基本的な取付補助を一人でこなす
- 部材の発注・確認リスト
- 安全確認の手順を暗記
- お客様への挨拶・言葉遣い
- 試運転時の確認ポイント
入社後の成長イメージ
現場見学と基礎習得
先輩スタッフに同行して現場の流れを体で覚えます。工具の名前・作業の順番・安全確認の基礎を習得します。月給は250,000円（研修後）が保証されます。
補助作業を自分でこなせる
養生・工具準備・搬入・後片付けなどの補助作業を先輩なしでできるようになります。基本的なエアコン取付の手順も頭に入り始め、試運転確認を任されるようになります。
基本工事を一人で担当
標準的な条件のエアコン取付を一人で完結できるようになります。給湯器交換の現場でも補助から本作業へシフトします。資格取得の勉強も並行して始めます。
独り立ちと資格取得へ
3職種すべての基本的な工事を一人でこなせるレベルに成長。難易度の高い現場も担当できるようになり、資格取得によって月給がアップします。後輩への指導を任されることもあります。
未経験の方がよく感じる不安と、宝宮設備の答え
Q.体力的についていけるか不安です。
A.設備工事は体力仕事ですが、慣れると体が自然と慣れていきます。重いものを持つコツ・効率的な動き方は先輩が教えます。最初から体力があることより、少しずつ慣れていく姿勢が大切です。
Q.工具を扱ったことがまったくありません。
A.問題ありません。工具の名前さえ知らない状態で入社したスタッフが大半です。どの工具をどの場面で使うかは、現場で繰り返すうちに自然と身につきます。
Q.失敗したときにどうなりますか。
A.最初の1〜2ヶ月は先輩が常にそばにいるので、一人でミスを犯すことはほぼありません。先輩が作業を確認しながら進めるため、致命的なミスは防げます。もし気になることがあれば、その場で必ず先輩に確認してください。
Q.職場の人間関係が心配です。
A.スタッフの多くは20代で、和やかな雰囲気の職場です。先輩が後輩に厳しく当たるような文化はなく、わからないことを気軽に聞ける環境を大切にしています。
Q.神奈川県外に住んでいますが応募できますか。
A.応募は可能です。社宅の相談にも応じます。遠方からの転職者で入社したスタッフもいます。まずはお気軽にご連絡ください。
資格取得の流れ
宝宮設備では、仕事に関連する資格の取得費用（試験代・テキスト代・講習費用）を全額会社が負担します。働きながら国家資格を手に入れられます。
冷媒取扱技術者（第一種・第二種）
取得目安：入社後6ヶ月〜1年
エアコンに使用される冷媒（フロンガス）の回収・充填に必要な資格。エアコン工事の担当範囲が広がります。
第二種電気工事士
取得目安：入社後1〜2年
住宅・小規模店舗の電気工事を行うための国家資格。取得後は電気工事を本格的に担当でき、月給がアップします。
簡易内管施工士
取得目安：入社後1〜2年
ガス給湯器に関連する資格。給湯器交換の作業範囲が広がり、専門性が高まります。
転職を考えている方へ
20代・第二新卒の方へ
20代は設備工事を始めるのに最良の時期です。体力と吸収力がある今のうちに技術を積めば、30代には高収入の技術者になれます。「やりたいことがわからない」という方にこそ、手に職のつく仕事を試してほしいと思っています。
異業種からの転職者へ
宝宮設備のスタッフは、飲食・販売・営業・工場など、まったく異なる業種からの転職者が多いです。設備工事の知識がなくても、前職で培った「人への接し方」「丁寧に仕事をする姿勢」は現場で十分に活きます。
未経験から給与アップを目指す道筋
| 入社直後（研修期間） | 月給 250,000円〜（研修後） |
|---|---|
| 技術習得・独り立ち後 | 技術と習熟度に応じて随時昇給 |
| 資格取得後（1〜2年目） | 担当できる作業範囲拡大→昇給 |
| 複数資格・3〜5年目 | 月給 400,000〜700,000円を目指せる |
| 昇給の基準 | 年1回の定期昇給ではなく、技術・習熟度に応じて随時昇給 |
こんな方を歓迎しています
設備工事が未経験の方
宝宮設備の採用において、設備工事の経験は問いません。入社後に一から覚えられる体制を整えています。
第二新卒・転職を考えている方
前職がどんな業種でも関係ありません。「次は長く続けられる仕事をしたい」という方に来てほしいです。
手に職をつけたい若手の方
「資格を取って、いつでも転職できる技術を持ちたい」という方にぴったりです。
神奈川県外からの応募者
社宅相談に応じます。神奈川県内への転居を検討している方も、まずはご相談ください。
今すぐ設備工事を始めるべき理由
設備工事の技術者は全国的に不足しており、神奈川県内でも若い技術者の確保が課題になっています。業界全体の高齢化が進む中で、未経験でも採用される機会が増えています。
設備工事の技術は一度身につければ、会社が変わっても通用します。「第二種電気工事士」などの国家資格は全国共通で有効であり、転職時の武器になります。30代で設備工事を始めた場合でも、40代・50代まで現役で活躍できる職種です。
宝宮設備は「未経験者が入りやすく、長く続けられる」環境を作っています。入社後すぐに月給25万円（研修後）が保証され、技術・資格を積むごとに給与が上がります。早く入社するほど早く技術を積め、将来の選択肢が広がります。
入社者の多くが未経験
前職は飲食・物流・営業・工場など様々。設備工事経験ゼロからスタートした先輩が多数います。
資格は仕事しながら取れる
働きながら「第二種電気工事士」などの国家資格を取得。取得費用は全額会社負担。
将来の選択肢が広がる
技術と資格を持てば、独立・転職・副業など将来の選択肢が大きく広がります。
厚木市で未経験から設備工事を始めるということ
宝宮設備の本社は神奈川県厚木市温水西1-4-39。厚木市は神奈川県の内陸中央部に位置し、東名高速・圏央道の交差点に近く、神奈川県全域の現場へのアクセスに優れています。
厚木市在住の方は通勤がしやすく、現場直行・直帰のため実質の移動時間も短く済みます。 厚木市内にはエアコン工事・給湯器交換・電気工事の需要が安定してあり、未経験スタッフが実践経験を積みやすい環境です。
厚木市在住でない方も、海老名・大和・座間・伊勢原など近隣から通勤しているスタッフが在籍しています。 神奈川県外からの移住希望者には社宅相談にも対応しています。
厚木市在住の方
本社まで通いやすく、現場直行直帰で移動が短い。市内現場なら通勤ゼロの日も。
近隣市から通勤
海老名・大和・座間・伊勢原などから通勤中のスタッフが在籍。本社まで車で30分圏内が目安。
転居を検討中
神奈川県外からの応募も歓迎。社宅相談（厚木市および近隣エリア）に対応しています。
未経験の方からよくある質問（20問）
Q.設備工事の経験がゼロでも本当に大丈夫ですか？
A.はい、大丈夫です。宝宮設備で入社するスタッフの半数以上が設備工事未経験です。入社後は先輩との同行から始まり、段階的に技術を覚えていきます。
Q.入社後にすぐ一人で現場に行かされますか？
A.いいえ。入社後しばらくは必ず先輩スタッフと2人体制で動きます。一人で担当できるようになるまで、焦らずサポートします。
Q.独り立ちするまでにどのくらいかかりますか？
A.個人差がありますが、3〜6ヶ月を目安にしています。最初に比較的シンプルな作業から始め、担当できる作業の種類を少しずつ増やしていきます。
Q.入社時に必要な資格はありますか？
A.普通自動車免許（AT限定可）のみ必要です。設備工事の専門資格（第二種電気工事士・冷媒取扱技術者など）は入社後に取得します。取得費用は全額会社負担です。
Q.何歳まで応募できますか？
A.18歳〜35歳を対象に若手を積極採用しています。20代後半・30代前半の未経験転職者も多く入社しています。
Q.前職は全く別の業種でしたが大丈夫ですか？
A.問題ありません。製造業・運送業・飲食業・販売業など、全く異なる業種からの転職者が多く在籍しています。
Q.体力に自信がありません。現場仕事は大丈夫ですか？
A.体力的にきつい作業もありますが、日々の現場をこなすうちに自然に体が慣れます。重い機器の運搬は2人で行いますので、最初から無理をする必要はありません。
Q.研修中の給与はどうなりますか？
A.研修期間中も月給が発生します。試用期間の給与は本採用と同条件です（詳細は面接時に確認ください）。
Q.資格取得の勉強時間はいつ作ればよいですか？
A.宝宮設備では残業がないため、17:00以降に勉強時間を確保できます。試験前の時期には業務スケジュールの調整もしています。
Q.先輩から丁寧に教えてもらえますか？
A.はい。宝宮設備では未経験者の育成を前提にした教え方をしています。「わからないことを聞きやすい雰囲気」を大切にしています。
Q.設備工事を覚えるのに特別な才能は必要ですか？
A.いいえ。必要なのは「覚えようとする姿勢」と「丁寧に作業する意識」だけです。特別な才能がなくても、毎日の現場で少しずつ覚えていけば、自然に技術が身につきます。
Q.入社前に勉強しておいたほうがいいことはありますか？
A.特に必要はありません。工具の名前・電気の基礎知識などを予習するのは構いませんが、入社後の研修で必要なことはすべて教えます。むしろ入社前は体を休め、やる気を持って来てもらえれば十分です。
Q.エアコン工事・給湯器交換・電気工事のうち、どれが一番覚えやすいですか？
A.一般的にエアコン工事（夏の繁忙期が中心）が最初に覚えやすいと言われています。作業手順がわかりやすく、1件あたりの作業時間も短め。その後、給湯器交換・電気工事へと広げていきます。
Q.未経験で入社した先輩スタッフの声を聞けますか？
A.面接・見学の際に、実際に未経験で入社した先輩スタッフとお話しする機会を設けることができます。リアルな声を聞いてから入社判断をしていただけます。
Q.宝宮設備の研修と他社の研修はどこが違いますか？
A.宝宮設備の研修は座学中心ではなく「現場同行型」です。実際の現場に出て、先輩の作業を間近で見ながら覚えます。「なぜそうするのか」を現場で学べるため、知識が実際の仕事に直結しやすい研修スタイルです。
Q.厚木市の本社まで毎日通勤が必要ですか？
A.現場直行・直帰が基本なので、毎日本社に来る必要はありません。自宅から現場に直行し、終わったら直帰できます。本社（厚木市温水西）には週に数回、朝の集合や用品補充のために立ち寄ることがあります。
Q.設備工事は将来もなくならない仕事ですか？
A.はい。住宅のエアコン・給湯器・電気設備は今後も必要であり続けます。AIやロボットで代替できない「現場での手作業」が中心のため、需要がなくなる可能性は低い仕事です。神奈川県全域で安定した仕事量があります。
Q.設備工事に向いていないと感じたらどうなりますか？
A.入社後に職種が合わないと感じた場合は、担当職種の変更について上司に相談できます。エアコン工事から給湯器交換へ、電気工事と組み合わせるなど、柔軟に担当を変えられる場合があります。まずは現場で体験してから判断してください。
Q.未経験でも採用される確率は高いですか？
A.宝宮設備は未経験者の採用を前提にした体制を整えています。学歴・前職・経験の種類は問いません。書類選考→面接という流れで、「やる気・誠実さ・コミュニケーション」を最も重視します。まずはエントリーください。
Q.入社後に後悔しないためにどんな点を確認すればよいですか？
A.①1日の具体的な流れ（何時に出発して何件の現場を回るか）②試用期間の扱い③研修の具体的な内容④資格取得のスケジュール⑤一緒に働く先輩の雰囲気—これらを面接で直接確認することをおすすめします。宝宮設備では面接前の見学・現場同行も相談できます。